Coaching individuel

Coaching individuel – Les objectifs

Coaching individuel  COACHING INDIVIDUEL

LE COACHING INDIVIDUEL PERMET DE TROUVER LES RÉPONSES DANS UN ENVIRONNEMENT DIFFICILE ET D’OBTENIR DES RÉSULTATS”.

LES OBJECTIFS

Nos clients recherchent un accompagnement pour leurs dirigeants assumant de fortes responsabilités. Leur parcours professionnel est immanquablement fait d’enjeux nouveaux, de mutations voire de ruptures.

Les interrogations sont là et les choix sont parfois difficiles à faire car souvent, dans un sentiment de solitude.

Pour prendre les bonnes décisions, Il est utile d’être accompagné :

  • À l’occasion d’une prise de poste ou d’un repositionnement stratégique (réorganisation, fusion), faire face à de nouveaux enjeux,

  • En période de « turbulences », de blocages, de retrouver une vision stratégique,

  • Pour incarner le leadership,

  • Pour amélioration de l’équilibre vie professionnelle, vie personnelle.

Coaching individuel

Ce sont des situations qui peuvent se révéler difficiles dans un environnement exigeant. Elles méritent d’être clarifiées afin d’effectuer les bons choix et d’obtenir des résultats.

LA MÉTHODE

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Le coach individuel accompagne son client. Une des premières questions posées par le coach est « quel est votre objectif ? », suivie de « quelles sont vos ressources pour l’atteindre ? » ou encore « que voulez-vous vraiment dans votre vie ? »

Le coach apprend à son client à s’écouter. Ce questionnement s’inscrit dans le cadre plus général d’une relation construite sur un engagement fort et une confidentialité absolue. Le coach individuel redonne du temps et de l’espace à son client.

Mais cette relation particulière, aussi enrichissante soit-elle, doit se concrétiser par des changements forts et donc des résultats.

Un coach professionnel n’oublie pas cette attente précise de son client.

« Le coach redonne du temps et de l’espace à son client ».